Головна » 2017 » Квітень » 8 » Уряд затвердив Концепцію Державної соціальної програми забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків на період до 2021 року
Уряд затвердив Концепцію Державної соціальної програми забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків на період до 2021 року
22:16

05.04.2017 | 18:00
МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ

Кабінет Міністрів своєю постановою затвердив Концепцію Державної соціальної програми забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків на період до 2021 року.

Проект акта розроблено Мінсоцполітики на виконання Закону „Про забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків”, зобов’язань України щодо виконання Конвенції ООН про ліквідацію усіх форм дискримінації щодо жінок та інших міжнародних актів.

Розроблення проекту акта викликано необхідністю системного упровадження принципу рівних прав та можливостей жінок і чоловіків в усіх сферах життєдіяльності суспільства для забезпечення сталого соціально-економічного розвитку, реалізації прав людини та ефективного розв’язання існуючих проблем з чіткою орієнтацією на людину.

Це також пов’язано із необхідністю досягнення Цілей Сталого Розвитку 2016 – 2030, затверджених Генеральною Асамблеєю ООН, п’ятою із яких є „Забезпечення ґендерної рівності”. Це питання стосується ще восьми цілей.

Метою прийняття Концепції є удосконалення механізму забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків у всіх сферах життя суспільства та впровадження європейських стандартів рівності.

Прийняття зазначеного акта дасть змогу:

  • розширити доступ жінок і чоловіків до товарів і послуг шляхом урахування особливих потреб різних категорій жінок і чоловіків, пов’язаних з такими основними ознаками як вік, місце проживання, інвалідність у нормативно-правових актах;
  • збільшити частку жінок серед депутатів Верховної Ради України, обласних рад та місцевих рад міст обласного значення;
  • зменшити розрив у рівні оплати праці чоловіків та жінок;
  • удосконалити механізм проведення ґендерно-правової експертизи;
  • створити комплексну систему реагування на випадки дискримінації за ознакою статі, у тому числі множинної дискримінації і запобігання такій дискримінації;
  • внести на постійній основі до програм курсів підвищення кваліфікації державних службовців, посадових осіб місцевого самоврядування та працівників державних установ питання забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків;
  • розширити статистичну інформацію, дезагреговану за статтю, за показниками, що відповідають acquis ЄС.

Постійна www-адреса статті: http://www.kmu.gov.ua/control/publish/article?art_id=249884433


Переглядів: 307 | Додав: dvm | Рейтинг: 0.0/0 |
Всього коментарів: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Реєстрація | Вхід ]
Середа, 23.08.2017, 19:23
Вітаю Вас Гость

Категорії

Новини музею [60]
Акції та звернення [51]
16 днів проти насильства [17]
Всесвітня кампанія
100-річчя 8 березня [7]
Жіночі сторінки історії [10]
календар знаменних та пам’ятних дат
Новини Всеукраїнської мережі Центрів гендерної освіти ВНЗ [46]

Вхід

Календар новин

«  Квітень 2017  »
ПнВтСрЧтПтСбНд
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930

Пошук

Партнери


Онлайн всього: 1
Гостей: 1
Користувачів: 0